Marketing Project Lead

寺倉 大史

TAISHI TERAKURA

1987年、京都生まれ。藍染職人から2013年株式会社LIGに入社。同社でメディア事業部部長、人事部長を経て、2015年9月からは執行役員を務める。2016年3月にデジタルマーケティングカンパニー『MOLTS』を設立し、独立。創業10年で2度の事業・企業売却、累計100社以上のプロジェクトに参画する。

寺倉 大史

01Work History

職歴

2016.03入社

株式会社THE MOLTS マーケティングプランナー

オウンドメディア、コンテンツマーケティング、事業開発を中心としたクライアント支援を展開し、延べ100社以上のプロジェクトを経験。マーケティング施策から入り、組織・体制の構築ほか、事業収益をいかに上げるのかという観点から、様々なパートナーと連携することで、事業推進のための支援を総合的に展開し続けている。

執筆コンテンツ

素人から成果を生み出す編集部に変えた7つのルール
オウンドメディアの目的・目標を定めても、手段が目的化してしまう理由
生成AIで生産性が10倍になったのに、成果が変わらない理由
AIにゲームアプリの課金を辞めるコピーを作ってもらった話
生成AIを活用して、マーケティング戦略を作れるのか
何故AIを活用したコンテンツ生成を掘り続けるのか

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過去の職歴

株式会社LIG 執行役員 兼 メディア事業部長

2013年4月よりLIGブログの運用を行うメディア事業部の部長として、全社事業へのリード送客、マネタイズ、採用・組織拡大、新規事業開発を展開。その後は人事部長として、半年でエンジニア、デザイナー、ディレクター、編集者といったクリエイター30名以上を単価10万円以下で獲得。2015年より執行役員に就任し、メディア事業、人事の両軸を担当。

主な実績

WEB制作、ゲストハウス、コワーキング、メディア事業など幅広い事業への集客を行いつつ、マネタイズを展開するためグロース施策を展開。組織体制を編集者の得意領域ごとに変化させ、検索、ソーシャルの両輪を掛け合わせて2年でトラフィックを倍増。

LIGブログのアセットを活用した新規事業を複数立ち上げ。LIGブログの編集力を活かしたオウンドメディア運用代行事業、LIGブログに集まるユーザーを活用した転職サイトなど、立案からチーム組成し、収益化、グロースなどを展開。

LIGブログ、Wantedly、Green、リファラルをメインに、様々な施策を一気に展開。1次、2次、最終とほぼ全面談に参加し、求職者と社内メンバーのこまめなコミュニケーション齟齬の解消や入社モチベーションづけ、求職者の適正のあるジョブチェンジ、教育体制の構築など幅広く展開。

リード送客を目的に立ち上げられたオウンドメディアを、全社的な収益を上げるためにマネタイズを実行。当時ほぼゼロの状態から、媒体メニューの構築、グロース、採用、新規事業開発などを一気に展開。事業部として数名から延べ20名前後、数億円単位へ。

フジテレビから、世界一即戦力な男・菊池良のWebドラマ化をオファーされ、LIG側のディレクションを担当。アトラエを中心にスポンサー獲得から、社内、フジテレビとのディレクションを実施。リリースした映像はヒットし、フジテレビ史上発のWebから地上波へ流れる結果となった。

Contactご相談

課題が固まる前に、
話してください。

支援企業800社、累計売上貢献額4,200億円。
その裏で、10年間変えずにきたことが3つあります。
だから、何を頼むか決まる前から一緒に考えられます。

課題が整理できていない段階でも、ご相談いただけます。

  1. 01多彩なプロ

    具体的じゃない相談で、OKです。

    アナリストからマーケターまで、まだ整理できていない話を受け止められるプロが社内にいます。

  2. 02パッケージ化の禁止

    “いつもの提案”は、出てきません。

    決まったメニューは持たず、御社の状況から、やること・やらないことをゼロベースで組み立てます。

  3. 03営業担当を置かない

    最初に話した人が、そのまま動かします。

    相談を受けたプロが、提案から成果まで責任を持ちます。同じ説明を二度する必要はありません。

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